今年以来，开远市对标中央和省委关于整顿软弱涣散基层党组织的有关要求，通过强组织、强服务、强素质、强落实、强督查“五强化”，聚焦问题，整合资源，高质量完成软弱涣散基层党组织整顿提升。
“一党组织一策”强组织
坚持分类实施，精准施策。通过开展调研走访、问题研判、座谈交流等方式“合力问诊”，根据存在的问题“对症下药”制定整改方案，找真问题，抓实整顿。建立结对共建机制，采取先进带后进、机关带基层、不同领域区域党支部结对帮扶等方式，实现学先进、帮后进、带中间。创新“机关党组织帮带国有企业党组织、国有企业党组织帮带民营企业党组织”和“党组织联建、好事实事联办、复工复产联推”的“双帮带三联动”模式，助推企业复工复产走出困境，党建引领整顿提升。全市9个软弱涣散党组织已于8月份全部完成整顿。
“三项制度”强服务
聚焦党组织软弱涣散情形建立“三项制度”。针对党组织服务意识较差、带动作用发挥不到位、服务能力较弱的问题，建立关心关怀制度，开展“去在平常，走在经常”城市困难群众关爱行动，通过市级领导、街道党政班子成员、社区党员干部三级包保跟踪服务，织密党群干群网。针对化解矛盾纠纷、信访闹访的问题，建立公开办公制度，每月10日定为社区现场办公日，在居民小区设置“流动办公点”，主动出击，融冰破冰，实现服务“零距离”。聚焦问题解决不及时，执行力弱的问题，建立问题销号制度，建立居民反映问题清单，指定专人负责解决，社区能解决的立即解决，社区不能解决的上报街道协调解决，强化执行力提升，打造服务型党组织。
“三个抓实”强素质
抓实学习提升，积极开展集中培训学、领导帮带学、座谈讨论学、考试测评学和党员自己学“五学”活动，引导软弱涣散党组织通过理论武装头脑，指导实践，推动工作。抓实组织生活规范，紧扣党支部规范化、标准化建设要求，严格规范党的组织生活制度，充分运用“智慧党建”进行线上与线下督促提醒。创新组织生活内容和形式，探索创新“3+X”、“主题党日+”模式，破解组织生活形式单一的困境。抓实班子队伍建设。软弱涣散基层党组织班子成员调整撤换13人、补齐配强8人，组织参加州市软弱涣散基层党组织书记专题培训11人次，班子成员常态化谈心谈话23次，切实提高党组织凝聚力和战斗力。
“四个一”措施强落实
建立“四个一”联系帮扶机制，5名市级领导挂点整顿9个软弱涣散基层党组织，形成市委常委班子、市级机关单位、乡镇（街道）领导班子、第一书记合力整顿的局面。坚持常态化整顿，季度跟踪落实整改进度，按照“不完成整改转化不脱钩”的原则，逐人明确责任，压实各帮扶责任主体的包联挂点责任，共列出整改措施47条，提出意见建议17条，帮助解决实际问题57个。
“四项举措”强督查
开展日常督促指导，用好组织委员和党建督导员2支队伍，定期通报整顿进度，做到整顿一个、巩固一个、提升一个。组织交叉督查，整合15家市属党（工）委党务干部组建基层党建综合督查组，聚焦关键阶段、关键环节，督严查实，切实推动整改。开展电话随机抽查，随机抽查软弱涣散基层党组织书记、挂包联系人和挂包单位落实整改措施情况，形成问题清单及时通报提醒。纳入考核管理，整顿工作纳入市委巡察监督工作内容，列入各级党组织抓基层党建工作述职评议考核重要内容，对抓党支部建设不力、整顿措施落实不到位的，严肃追责问责，确保整顿党组织“不复软、不返弱”。
